社会的現象について

会社組織 †

パレートの法則 †

　　　・パレートの法則とは、原因の2割が結果の8割になっていることを表す経験則です
　　　・いろんな場面にあてはまります。
　　　　　〜教科書の重要なところ2割を覚えれば、テストで80点がとれる
　　　　　〜ホームページのうち、2割のページで8割のアクセスを集めている
　　　　　〜2割の営業マンが全体の8割の売上をあげている
　　　　　〜お店の売り上げが２割の上得意が８割のお金を落としている。
　　　　　もちろん、厳密に2:8になるわけではありません。
　　　　　2:8の数字が重要なのではなくて、パレートの法則というのは、原因と結果にかたよりがあるということ。

「2 6 2」の法則 †

　　　・「2 6 2」の法則とは、パレートの法則から派生した法則で、上位層2割・中間層6割・下位層2割になるという経験則です。
　　　　　〜組織で、上位2割は非常に優秀、真ん中の6割の生産性は普通、下位2割は生産性がとても低い
　　　　　〜人間関係で、あなたと意見が合う人が２人いたら、どちらでもない人が６人いて、当然意見に反対する人も２人いる。

パレートの法則を応用しよう †

　　　・無理です。無理というより知ることにより逆らわないこと、偏りがあることを受け入れること。
　　　・なぜなら、あなたも偏りの一部なのだから。

性別差 †

ドイツの劇作家 グラッペ †

　　　・女は深く見るが、男は遠くを見る。 男にとっては世界が自分で、女にとっては自分が世界である」